Дорогие иностранцы: экспаты больше не нужны России

Boris Paleev написал(а) к All в Oct 17 12:39:00 по местному времени:

Нello All!

https://aftershock.news/?q=node/570861

Дорогие иностранцы: экспаты больше не нужны России

вс, 08/10/2017 - 10:31 | Аламар (5 лет 3 месяца)

Российские компании разочаровались в иностранных работниках - отдача от них ненамного выше, чем от россиян, а расходы после девальвация рубля подскочили. С 2014 года спрос на экспатов упал в 6 раз. Платить иностранцам по $10 тыс. в месяц как раньше, наши компании готовы только в крайнем случае, если найти российских специалистов невозможно. Впрочем, иностранцы и сами не спешат в Россию, полагая, что уровень жизни в стране в целом не очень высокий.

С 2014 года число компаний, привлекающих зарубежных специалистов, сократилось с 30 до 5%, рассказали "Газете.Ru" в кадровом агентстве "Юнити". Бум на иностранных специалистов прошел, и рекрутеры констатируют отсутствие интереса российских компаний к экспатам.

"Еще 10 лет назад российские компании приглашали экспатов на топовые позиции, предлагая им большие зарплаты и бонусы. Сейчас мы видим, что большинство работодателей при найме руководствуются прагматичным подходом. На каждый вложенный рубль, сотрудник должен приносить два, а лучше три рубля прибыли",

- прокомментировали "Газете.Ru" в компании SuperJob.ru.

Если бы экспаты позволяли добиться такого результата, то крупный бизнес привозил бы их поездами и самолетами, добавляют в компании.

Как отмечают в КЦ "Юнити", спрос на экспатов резко упал в России в 2014 году. Часть компаний не потянули "дорогих" кандидатов после девальвации рубля, поскольку зарплату иностранным работникам чаще всего платили в долларах или в евро, часть в принципе разочаровалось в их эффективности в условиях российских реалий. Как отмечают кадровики, в средним экспаты "стоят" российским компаниям $7-10 тыс. в месяц.

Российские компании на данный момент привлекают иностранцев только в самых крайних ситуациях, когда невозможно найти российских специалистов. В основном речь идет об узкопрофильных вакансиях - например, должности технолога или директора производства, поскольку они знают специфику работы и оборудование других стран. Также экспатов приглашают, когда у организации есть желание запустить производство продукта, аналога которому нет в России.

Как отмечает Рустам Барноходжаев, директор департамента по работе с ключевыми клиентами "Юнити", экспаты остаются востребованными специалистами в России только в отраслях, связанных с инновациями и высокотехнологичным оборудованием: телекоммуникациях, металлургии, химической промышленности, фармакологии.


https://www.gazeta.ru/business/2017/...10909268.shtml

Best regards, Boris

--- Ручка шариковая, цена 1.1.5-021027